提案制度は、社員一人ひとりが「もっとこうしたい」という思いを形にし、自己実現を果たすための制度です。
自ら考え、提案し、実行するプロセスは、仕事をより面白く、いきいきとしたものに変えてくれます。
また、提案を実現する過程で上長と深く話し合うことは、強固な信頼関係を築くきっかけとなります。
全社員が、質の高い提案で年間４８ポイントを必達することが目標となっています。